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休宁县五城镇在村务监督委员会建设和运行过程中,始终按照标准化、规范化、程序化的目标,从五个方面着手,全面加强村务监督委员会建设,促进全镇所有“村监会”成员有效履职。
一是选好配齐人员。
将原有的村民理财小组、村务公开监督小组等村级监督机构和职能进行整合,严格按照村务监督委员会选举办法,召开村民代表大会,选好配齐村务监督委员会成员。实行任职回避制度,村委会成员及其直系亲属不得在“村监会”任职,村报账员不得兼任“村监会”成员。
二是规范办公条件。按照村务监督委员会办公设施“六有”标准,即“有人员、有场所、有牌子、有制度、有公章、有记录”,对全镇14个行政村“村监会”的办公条件进行严格规范,深入推进村务监督委员会规范化建设。
三是加强教育培训。镇纪委定期组织人员就农村党务常识、农村党风廉政建设、村民委员会组织法等知识对全镇的“村监会”成员就农村财务、“三资”管理、村务公开等事项进行系统培训,提高全体“村监会”成员履职能力。
四是健全运行机制。要求“村监会”重点抓好对村务决策、村务公开、村集体“三资”管理及农村工程项目的监督,监督程序按照“收集民意、调查分析、监督落实、通报反馈”的步骤进行,实行每月审核一次村财务开支、每季召开一次“村监会”例会、每半年召开一次工作总结会、定期向村两委提合理化建议的运行机制。
五是强化监督考核。该镇纪委定期或不定期对“村监会”工作开展情况进行明察暗访,并将其工作纳入年度农村党风廉政建设责任制的考核内容,对考核效果好的进行表彰,对监督不力的进行批评提醒,对经考核确实“不合格”的依照有关规定和程序进行重组,确保全镇各个“村监会”在履职过程中达到“制度有效、监督有序、程序规范”。
( 来源:黄山新闻网 作者:贺威虎 )
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