县医保局党组紧紧围绕群众的“急难愁盼”，大力开展“新医保·心服务”党建品牌创建活动，实现党员队伍管理效能全面提升，推动定远医保高质量发展。2022年以来，县医保局（中心）先后荣获滁州市“医保系统行风建设先进集体”、定远县“行业窗口文明单位标兵”、定远县“巾帼文明岗”、定远县“文明交通劝导优秀组织单位”，在国家医保信息平台滁州项目全业务上线和医保移动支付工作受到市医保局的通报表彰，县医保局党支部荣获“三星级党支部”等荣誉称号。

   亮明身份做表率。要求党员在岗位上佩戴党员徽章，公开党员姓名、岗位、职责，亮出党员身份。以党员的标准严格要求自己，身体力行、以身作则，积极为我县参保人员办理医保业务、解决医保问题，彰显了医保风貌，树立了良好医保队伍形象。同时，也能让群众找到党组织，看到党员，在医保相关业务办理上能第一时间获得党员帮助。今年来，收到群众赠送锦旗1面，受到群众留言簿表扬3次，党员为民服务形象深入人心。

   转变作风亮品牌。持续开展“转作风提效能”活动，锤炼过硬作风，提升服务质效。充分发挥党员的模范带头作用，落实医保公共服务事项“一次办好”，优化办事流程，提升服务质量，努力打造“经办流程简、办事效率高、服务质量优、群众获得感强”的营商环境。组织党员开展“医保政策进万家”活动，通过进大集、进乡镇、进村居社区、进医保服务站等方式，发放医保政务服务事项折页5千余份、政策明白纸1万余张，为群众解惑答疑1000余人次，精准提高了群众对医保政策的知晓度。

   同时，县医保局党支部着力打造“新医保·心服务”党建服务品牌，在各股室的门牌上、会议室粘贴“新医保·心服务”党建服务品牌标识。该品牌诠释了在党的领导下，我局积极创新医保，用心服务的理念。2022年，在该党建品牌的引领下，我局积极启动总额预算下的，以DRG为主，以中医药门诊适宜技术门诊按病种付费、基层医疗机构日间病床、精神病类按床日付费和肾透析类按病种付费为辅的“1+4”多元化复合式支付方式改革，取得丰硕成果。

   立足本职比服务。认真开展党员德才榜、好人榜、先锋榜人员评选活动。今年以来，有6名表现优异的党员分别被作为党员德才榜、好人榜、先锋榜人员的先进典型被树立起来，党支部号召广大党员持续深化学习身边榜样，认认真真、扎扎实实学，用心感悟领受榜样的精神实质和内容。

   广泛开展医保知识大比武等多种形式的擂台比拼活动，引导广大党员把学习先进体现在行动上、工作上、效果上，落实在群众满意上。先后组织4次医保知识测试，选拨出9名成绩优异的党员和入党积极分子代表定远县到滁州参加全市医保知识大比武，在第一轮选拨中9名人员全部入围。通过几轮学习测试，广大党员们的医保知识快速增长，在回答群众问题咨询上，没有一个卡壳，赢得群众的一致好评。