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今年以来，万佛湖镇抓住“无事”找书记试点工作契机，立足实际，以党建为引领，以高质量发展为目标，在乡村治理、素质提升、乡风文明上持续发力，不断推动乡村治理工作走深走实。
“兴”组织，健全治理体系。以环湖路沿岸白畈村为试点村，以点带面，发挥基层党支部、党员先锋模范作用，健全乡村治理体系，将环境治理、道德风尚等内容纳入《村规民约》，并结合辖区实际，不断完善村级治理制度，做到制度上墙，有章可循，管理规范。
“强”人才，提升干部素质。积极推送村（社区）书记到江浙党校进行干部素质提升培训，并结合“线上+线下”的方式，指导村干部利用“学习强国、舒城组工、青年大学习”等网络平台进行线上学习。抓好返乡大学生、年轻优秀党员等人员持续培育，实行跟踪培养、动态管理。
“靓”乡村，培育文明乡风。广泛听取民意，修订完善村规民约，求党员干部带头遵守村规民约，弘扬传统美德。发挥镇村两级文明实践平台，多形式开展文艺演出、环境治理、矛盾调解、先进评选等志愿服务活动，促进乡风文明的治理新格局。
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省政协 
